ESG & DUURZAAMHEID

Duurzaamheid omarmen

Op weg naar een veerkrachtige toekomst

Vanwege talloze interne en externe factoren worden bedrijven en organisaties geconfronteerd met een veelheid aan zakelijke risico's met betrekking tot ESG, duurzaamheid en veranderende marktomstandigheden. De tijden zijn drastisch veranderd en business-as-usual is verleden tijd: succes op de lange termijn vereist dat we verder gaan dan zelfgenoegzaamheid en onwetendheid, maar ook verder dan reactiviteit en naleving, naar een aanpak die in lijn is met de fiduciaire plicht van leiderschap.


Het doel is niet filantropie, maar bedrijfsoverleving door adaptieve waardecreatie. Dit vereist een verschuiving in mindset van alle stakeholders, wat vervolgens leidt tot een verschuiving in visie, doel, strategie en operaties.

 

De beloningen van het aannemen van transformationele en duurzame bedrijfspraktijken zijn onmiskenbaar, zowel in financiële en concurrerende termen als in termen van vele andere directe en indirecte kansen. Door de belangen van uw stakeholders aan te pakken, kunt u succes en veerkracht op de lange termijn garanderen. Om effectief te zijn, zijn deze praktijken ingebed in de kern en aan de top van de organisatie.

 

De posities die u inneemt op het gebied van transformatie, innovatie, duurzaamheid en ESG variëren afhankelijk van factoren zoals uw sector, uw markt, de omvang van uw organisatie, uw geografische reikwijdte en uw ambities.

quotesArtboard 1 copy 2

Wij weten welk verschil de juiste mensen maken en we hebben de staat van dienst om dat te staven. De juiste ondersteuning begint bij de eerste adviesfases en de intake – afgestemd op waar u zich ook bevindt op de transformatie- en duurzaamheidsvolwassenheidscurve – tot en met de identificatie en aanstelling van de leidinggevenden die u helpen uw organisatie te transformeren naar een toekomstbestendige organisatie.

Elisabeth van Ebbenhorst Tengbergen

Partner - Internationaal Hoofd ESG & Duurzaamheid

Kantoor van de CEO | Strategie | Transformatie & Innovatie | Governance

Toezicht door de raad van bestuur, sterke bestuursstructuur, integratie van duurzaamheids- en ESG-overwegingen in de besluitvorming op bestuursniveau, evaluatie van gerelateerde risico's en kansen, ontwikkeling van duurzaamheids- en ESG-strategie, ethisch zakendoen, betrokkenheid van belanghebbenden en aandeelhouders, impactpartnerschappen en integratie van opkomende gebieden (*) in de organisatiestrategie en -structuur (ethiek, integriteit, bescherming van biodiversiteit en ecosystemen, bescherming van de natuur en het klimaat, veerkracht van de organisatie, regeneratieve veerkracht, behoud, mitigatie en aanpassing, maatschappelijke impact).


*Nature-based Solutions is een dergelijk opkomend strategisch veld. Natuurlijke koolstofvastlegging (bebossing, herbebossing, wetlands, oceanen, bodem), groene infrastructuur, agro-ecologie, ecosysteem- en biodiversiteitsherstel/-behoud, koolstofprojecten, lokale gemeenschapsontwikkeling, kustbescherming.


Operaties | Supply Chain | Productie | Onderzoek en ontwikkeling | HSE

Implementatie van duurzaamheidsstrategie, beheer van hulpbronnen, vermindering van emissies (scope 1, 2 en 3), energie-efficiëntie, hernieuwbare en schone energie, beheer en vermindering van afval/water/afvalwater, behoud van biodiversiteit, mensenrechten en DEI, integratie van duurzaamheid in de waardeketen (inclusief de toeleveringsketen), innovatie van materialen, duurzame productontwikkeling (LCA, LCC, ecodesign), procesinnovatie, circulariteit, biomimicry, ethische inkoop, verontreiniging en vervuiling van water/bodem/lucht, toeleveringsketensystemen, betrokkenheid van belanghebbenden (inclusief samenwerking met onderzoeksinstellingen, overheidsinstanties, NGO's, enz.).


Regelgeving | Compliance | Financiën en Investor Relations | Corporate Affairs

Beperking van milieu-/sociale-/bestuursrisico's (juridisch en financieel), beleidsbeïnvloeding, gegevensverzameling, KPI-definitie en -monitoring, duurzaamheids- en ESG-rapportage, materialiteits- en dubbele materialiteitsbeoordelingen, transparantie van belanghebbenden, duurzame financiering/groene financiering (investeringen en portefeuillebeheer), impactinvesteringen, sociaal ondernemerschap, impactmeting en -evaluatie, EU-taxonomie en EU-due diligence.

HR | Marketing & Sales | PR & Communicatie | Maatschappelijke betrokkenheid

DEI, arbeidspraktijken, maatschappelijke betrokkenheid/sociaal welzijn, marketingcommunicatie op het gebied van duurzaamheid, reputatie- en merkbeheer, training van werknemers en belanghebbenden, welzijn van werknemers, verbetering van de relaties met klanten en consumenten.

IT | Technologie

Onderzoek en ontwikkeling op het gebied van technologische innovatie, identificatie en implementatie van (groene) technologische oplossingen, risicokapitaalopbouw, investeringen in technologie.

Impactgedreven organisaties

 

Filantropie | Goede doelen | Non-profitorganisaties | Publiek-private-filantropische partnerschappen (4P)

Op basis van bovenstaande kunnen wij u ondersteunen met executive search en recruitment in de sectoren die duurzaamheidsrisico's aanpakken, zoals duurzaam ondernemen, ESG (milieu, sociaal, bestuur), duurzame financiering, verantwoord beleggen, duurzame energie en cleantech.

Share by: